——2017年克劳士比中国学院年会活动圆满成功

2017年1月5日~2017年1月6日，为期两天的“克劳士比中国学院年度工作总结会议及2017年年会活动”在北京美神宫温泉城堡酒店成功举办。

年会活动围绕“襄盛举、绘蓝图；聚变、蝶变；在“17”、在一起；感谢有你”四个主题展开。学院领导及全体员工亲临年会现场，欢聚一堂，共迎新年。

会议伊始，杨钢院长进行年度工作汇报并讲话，报告中，总结了学院2016年度取得的优异成绩，同时明确了2017年经营的总体规划，包括经营目标、重点工作等，并落实责任。  
      

报告围绕“不忘初心、面向未来，立足当下”进行详细阐述，再次传达学院的使命感和价值观，回归初心，继往开来。

【不忘初心】

20世纪末，“中国制造”在某种程度上印上廉价和低质的标记，这让国人无比心寒，即感慨我们泱泱大国却寄人篱下的悲哀，又愤恨无良商家为赢取利润对中国品质的破坏。此时，留学归来的杨钢博士坐卧不宁，再也不忍如此现象的蔓延。1998年年底，学院创始人杨钢院长以“三个一”为目标支架，开始筹备创立克劳士比中国学院，在国内宣传“零缺陷”的管理思想。前途是光明的，道路是曲折的。在学院开办初期，提出“三个一工程”：一个学院、一本杂志、一个出版社，在本土实践和推广中前行，某些时刻甚至步履蹒跚。然而，学院不忘初心，在中国企业“传道、授业、解惑”，打造中国品质成为可信赖的标志。克劳士比中国学院及零缺陷思想表现出其旺盛的生命力及具有很强的时代性，帮助一批国内知名企业提升质量竞争力，我们的努力初见成效，回首初衷，我们欣然而笑。

【面向未来】

时光的辕轮无时无刻不碾压着腐朽和落后的碎屑而辗转前行，面对时代的进步和社会的绵延，克劳士比中国学院也不会墨守成规裹足不前。站在历史的巅峰，审视世事的变迁，我们不禁欣慰：“中国制造”开始走向世界。欢喜之余，我们静而思考，我们如何帮助更多的中国企业提升质量竞争力？我们目睹了客户经克劳士比中国学院的帮助，重新焕发生机，蒸蒸日上，更多的企业慕名而来，我们看到了中国企业家的热情，更看到了中国品质的未来。我们也倍受鼓舞，我们更要热血澎湃的投入到优化中国品质中去，提出建设友联圈，利用大数据等举措，我们践行零缺陷质量管理的本土实践。

【立足当下】

“眼睛向内，自我突破，伸出双手，协同共赢”，提出克劳士比中国学院2017年的“十六字令”。在聚变的时代，我们以“十六字令”为指导方针，克劳士比中国学院继续实践零缺陷思想，提升自身工作质量。环顾18年来的广大学员群体，立足深化建立校友圈，让每一位校友成为我们的伙伴，共同成长进步。同时，我们要狠抓内部建设，形成“规范化、标准化、信息化、结构化”的“四化”伙伴团队，自主管理，聚焦客户需求，最终实现目标清晰、行动有效、结果可期。

最后，杨钢院长向全体员工致新年贺词，表达了对全体员工及其家人最深切的祝福。
  

工作报告会议由刘经理主持，学院全体员工进行汇报。本次工作报告会议，全体员工真实客观、真切全面地描述了一年来的工作成就、存在不足以及原因分析，并详细介绍了 17年工作计划，杨钢院长对过去的一年所付出的努力取得的成效给予了高度评价，同时明确新一年的奋斗目标。

随后，会议进入了表彰环节，杨钢院长感谢克劳士比全体员工一年来的辛苦付出，并经学院经管会评定颁发“最佳贡献奖”，“最佳进步奖”，希望全体员工再接再厉，17年再创辉煌。

学院倡导团结，互助，友爱的企业文化，最后经全体员工现场投票选出最佳伙伴，并颁发“最佳伙伴奖”以表嘉奖。

最佳贡献奖

最佳进步奖

最佳伙伴奖

主题文艺活动及抽奖环节

在李总的新年祝福中，2017年年会主题文艺活动拉开帷幕。全体员工在轻松的环境下欣赏着精彩纷呈的表演，激动人心的抽奖环节，更是员工欢聚一堂共同联欢的不可或缺的一部分，全面展示了克劳士比学院员工的风采和精神面貌。

克劳士比中国学院秉承“全球思维、本土行动”的纲领，致力于克劳士比思想与零缺陷管理方法在中国企业的实际应用。十七年来，高举“零缺陷”大旗，不断创新、适应，努力超越自我，坚守“执着、专业、尊重”的价值观，奉行让“中国品质”成为可信赖的标志的使命，在历史前进的车轮中不断省思，不忘初心。

作为质量战略和品质文化变革的专业咨询机构，以国际化的视角进行行业颠覆性创新，以“零缺陷”专业系统的知识体系引领“中国品质”的未来。